本求人はゆくさ株式会社の職業紹介求人のため、紹介先企業での雇用となります。（有料職業紹介09-ユ-300009）

株式会社MS-Japanにて、企業の採用活動を支援するリクルーティングアドバイザー（RA：法人向け人材紹介営業）をお任せします。

【主な業務内容】
■ ヒアリング・提案
　クライアント企業が求める人物像や採用課題をヒアリングし、最適な人材の要件定義や採用手法を提案します。
■ 案件紹介・選考サポート
　求職者（転職希望者）の志向性に応じて求人を紹介し、面接対策などの選考サポートを行います。
■ マッチング
　企業と求職者の両方の情報を共有し、双方が納得のいく採用・転職を実現へと導きます。


＼このポジションの特徴／
・管理部門や士業に特化した「ニッチトップ」の東証プライム上場企業で、安定した基盤とブランド力があります。
・アシスタント制や手厚いフォロー体制があり、第二新卒や未経験からでも早期に活躍できる環境です。
・フレックスタイム制やリモートワークの導入、土日祝休みなど、柔軟な働き方が可能です。
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企業の採用課題を解決し、事業成長に直結する価値を提供するポジションです。
未経験からでも、成果を正当に評価される制度でキャリアアップが可能です。
専門性の高い領域で経験を積み、市場価値の高いビジネスパーソンを目指せます。

求人番号：TK-2077

◆ 応募資格
営業未経験・第二新卒歓迎！
以下 3つの必須条件 を満たす方が対象です。

【必須条件】
◇四年制大学または大学院を卒業
◇社会人経験1年以上
◇A または B のいずれかの実務経験

【A：目標数字を追う経験】
（販売職／営業職など）
目標達成に向けて行動した経験がある方
※応募書類や推薦文でアピール歓迎

【B：管理部門での実務経験】
（人事／総務／労務／経理 など）
組織運営を支えるバックオフィス業務の経験がある方

◆ マッチする志向性
こんな方にぴったりのポジションです。
◇未経験から人材業界に挑戦したい
◇無形商材のビジネスに興味がある
◇市場価値の高い人材になりたい
◇幅広い企業・領域に関わる仕事がしたい
◇キャリア支援や採用に関わる仕事に興味がある